Eje Central
Acompañamiento Institucional
Asesoramiento a organizaciones e instituciones
Procesos de acompañamiento dirigidos a instituciones, organizaciones y equipos de trabajo que buscan integrar perspectivas de género y herramientas de prevención de la violencia en sus prácticas cotidianas. Este eje ofrece asesoramiento, supervisión y formación in situ.
Supervisión de equipos
Espacios periódicos de supervisión profesional para equipos que intervienen en situaciones de violencias de género. Orientados a revisar prácticas, fortalecer criterios de intervención, prevenir el desgaste y cuidar a quienes acompañan.
Creación y fortalecimiento de espacios y equipos
Acompañamiento a instituciones en el diseño, conformación y puesta en marcha de espacios, áreas o equipos de trabajo en género y violencias. Incluye la definición de objetivos, roles, encuadres de intervención y criterios de funcionamiento.
Asesoramiento técnico institucional
Asesoramiento profesional para la creación, revisión o actualización de prácticas, protocolos y políticas institucionales con perspectiva de género y enfoque de derechos humanos.
Procesos de consultoría institucional
Procesos integrales de acompañamiento diseñados a medida que combinan diagnóstico institucional, asesoramiento y talleres de prevención en violencias.
Entrenamiento de liderazgo y trato asertivo para mandos medios y altos
Formación orientada a fortalecer habilidades de liderazgo y comunicación asertiva en mandos medios y altos, promoviendo vínculos laborales saludables y libres de violencia.